Австралийский надзорный орган Fair Work Ombudsman, отвечающий за соблюдение трудового законодательства, опубликовал шуточную серию публикаций о Grand Theft Auto VI, в которой разобрал, какие виды неоплачиваемого отпуска могут использовать сотрудники, желающие провести день релиза за игрой.
Поводом для публикации стала приближающаяся дата выхода GTA VI. Интерес к игре настолько велик, что некоторые поклонники уже планируют рабочий график с учетом релиза. В социальных сетях обсуждают компании, готовые приостанавливать работу на один день, и даже профессиональных спортсменов, которые предполагают, что запуск новой Grand Theft Auto может повлиять на посещаемость спортивных мероприятий.
Австралийский регулятор решил рассмотреть ситуацию с практической стороны: что делать сотруднику, если все дни оплачиваемого отпуска уже израсходованы, а пропустить запуск GTA VI все равно не хочется?
В публикации Fair Work Ombudsman последовательно рассмотрел предусмотренные австралийскими Национальными стандартами занятости (National Employment Standards, NES) варианты неоплачиваемого отпуска.
Первым стал отпуск для ухода за больным или травмированным членом семьи либо домохозяйства. Однако желание провести весь день за GTA VI под этот пункт не подпадает. Регулятор обыграл ситуацию, представив игру в качестве больного, которого заботливо укладывают в постель и проверяют, не поднялась ли у него температура.
Следующим вариантом стал отпуск для участия в общественно значимой деятельности. В Австралии он предусмотрен, в частности, для добровольцев экстренных служб и людей, помогающих в чрезвычайных ситуациях. Сам по себе выход GTA VI к таким обстоятельствам, разумеется, не относится.
Ближе всего к желаемому результату оказался родительский отпуск. На опубликованном изображении логотип игры светился на экране ультразвукового исследования, словно GTA VI действительно готовится появиться на свет после долгих лет ожидания.
Но и этот аргумент регулятор отверг. Его комментарий гласил: «Хотя видеоигра уже давно находится в разработке, она не является ребенком».