Сотрудника Ubisoft отстранили на три дня от работы за критику возврата в офис
Обстановка внутри Ubisoft продолжает накаляться. Дэвид Мишо-Кромп, проработавший в компании более 13 лет, сообщил в соцсетях о трёхдневном дисциплинарном отстранении без сохранения зарплаты.
Причиной стали его публичные комментарии в LinkedIn. В них разработчик раскритиковал новую политику Ubisoft, обязывающую сотрудников работать в офисе все пять дней в неделю.
По словам Мишо-Кромпа, в компании объяснили наказание «предполагаемым нарушением обязанности лояльности» по отношению к работодателю. Поводом стал пост, где он усомнился в официальной позиции руководства. Ubisoft утверждает, что очный формат улучшает взаимодействие внутри команд, на что сотрудник ответил:
Да бросьте, мы не дураки… мы прекрасно знаем, почему вы на самом деле хотите возвращения в офисы на 5 дней….
Этим он дал понять, что решение продиктовано не заботой о проектах.
Инцидент усугубил и без того напряжённые отношения между руководством и персоналом. По неофициальным данным, требование обязательной офисной работы крайне непопулярно среди сотрудников, которые считают его шагом назад после нескольких лет успешной удалённой работы. Отстранение ветерана студии за публичное высказывание может стать ещё одной точкой напряжения накануне запланированной на середину февраля трёхдневной забастовки французских подразделений Ubisoft.
