Activision Blizzard continues to expand its team with specialists. The new director will ensure diversity in the workplace and beyond.
На фоне скандалов с домогательствами Activision Blizzard нанимает директора по разнообразию, равенству и инклюзии (интеграции). Кристен Хайнс (Kristen Hines) будет отчитываться директору по персоналу Джули Ходжес (Julie Hodges).
Одной из основных обязанностей Кристен станет обеспечение увеличения доли небинарных персон и женщин в Activision Blizzard на 50% в течение следующих 5 лет.
Она также будет работать с игровыми командами Activision Blizzard, чтобы «обеспечить учёт разнообразных и инклюзивных взглядов при разработке игр, включая сюжетные линии, развитие персонажей, игровой процесс и взаимодействие с сообществом».
По мнению Кристен: «Игровая индустрия обладает удивительным потенциалом для объединения сообществ по всему миру и демонстрации героев из всех слоёв общества...[разнообразных героев]».
Вероятно, теперь проекты Activision Blizzard будут содержать больше элементов, отражающих нынешние социально-культурные особенности.
